…n modo dinamico ("accomodamenti") ossia immutando l' organizzazione datoriale in ragione delle infermità sopravvenute del dipendente, ma con il solo limite di non imporre all' imprenditore la sopporta…...
…In tema di infortunio e malattia professionale, il dipendente che sostenga la dipendenza dell' infermità da una causa di servizio ha l' onere di dedurre e provare i fatti costitutivi del diritto, dimo…...
…ttimità del 16.7.2019, n. 19025, per cui "è principio consolidato che, in caso di sopravvenuta infermità permanente del lavoratore, l' impossibilità della prestazione lavorativa quale giustificato mot…...
…rofessionale su base di uguaglianza con gli altri lavoratori, posto che non ogni situazione di infermità fisica che renda il lavoratore inidoneo alle mansioni di assegnazione risulta "ex se"riconducib…...
…rema Corte (sent. Cassazione civile sez. lav., 03/08/2018, n.20497 ) , in caso di sopravvenuta infermità permanente del lavoratore, l' impossibilità della prestazione lavorativa, quale giustificato mo…...
…i altri lavoratori. La precisazione si spiega con la considerazione che non ogni situazione di infermità che renda il lavoratore inidoneo alle mansioni risulta "ex se"riconducibile alla nozione di dis…...
